国有企业改制留守人员工资由谁来决定

国有企业改制留守人员工资由谁来决定现代市场经济的竞争压力越来越大，很多企业为了适应现代化的经营法则，会对企业进行改制。企业改制后，遗留的问题是比较多的。其中，留守员工的工资和具体负责的工作，就是比较重要的，需要处理的一部分。留守员工是企业原来的老员工，对企业的整体情况还是比较了解的。我们将为你梳理国有企业改制留守人员工资由谁来决定的相关资料。
  国有企业改制留守人员工资由谁来决定?
  由公司决定，但是不能低于国家规定的最低标准。请参阅《工资支付暂行规定》的如下规定：第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。公司留守岗位职责1、 留守人员的总职责是:“查漏补缺，全面保护公司财产”，尽可能做到全面、细致、妥善。2、 留守人员每月有四天的休息日。正常工作时间: 每日18:30--次日8:003、 留守人员必须每日对所有场所进行检查，查看用电设备的关闭情况，其它涉 及到安全的因素进行排查及排除，在一切正常的情况下关闭场所。4、同时要负责留守期间的来客接待、电话接听、货物接管及紧急事件的处理， 做好相关登记或并有关人员联系。5、上午上班门市的开门及下午下班的关门。6、 留守人员因事不能正常留守时，请妥善处理相关职责后，并报请总经办后方 可离开。7、留守人员必须在留守期间认真工作，绝不能出现与公司其它要求背道而驰的 行为。8、公司交办的其它任务。防偷，防盗，防抢。等待下一步资产处理时，清点，盘存，运输。管理人完成清算工作的重要组成部分，主要协助管理人清理破产财产、负责破产企业的安保工作、保卫破产财产，协助清理对外债权、确认破产债权等等。严格从法律上说属于管理人聘用的工作人员。我们已经为您做出了详细的介绍。企业改制，留守人员的工资是有公司来决定的。公司留守人员和企业改制后招聘的人员都属于企业的合法员工，都是受到我国劳动法的保护的，留守员工需要积极配合企业的工作，当然，企业对于留守员工。也应该一视同仁。
  
  
  

·公司解聘违约金怎么赔偿
      公司解聘违约金怎么赔偿 一、公司解聘违约金怎么赔偿 违约金以经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。按实际情况，公司违约符合法律规定情形的，劳动者可以解除劳动合同，另外，只有符合法律规定的情形，劳动者才有权要求用人单位支付经济补偿金。 ...

·员工不签劳动合同怎么办？
      劳动合同对于我们来说并不陌生，只要是正常的劳动人员一般情况下都是需要签订劳动合同的，只有签订了劳动合同才能受到保护，如果没有签订劳动合同如果已发生了劳动纠纷，有的时候可能会影响自己的利益，我们经常听到的劳动合同纠纷一般都是劳动者对用人单位不满意。但也有一些不管用人单位如何让员工签...

·未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务
      未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。 按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。...

·工程经济纠纷注意事项有哪些
      工程经济纠纷注意事项有哪些 在经济高速发展的今天，工程行业也实现了繁荣发展。但在工程项目的合作中也会有经济纠纷的存在，在出现工程经济纠纷时，我们可以和工程方进行协商或者申请仲裁机构进行仲裁，为了避免出现不必要的麻烦，那么工程经济纠纷注意事项有哪些内容，我们为此整理了一些相关资料...

·劳动仲裁受理范围有哪些？
      劳动仲裁受理范围有哪些？ 在我们的生活中，因不清楚劳动仲裁的受理范围，一些劳动者在申请劳动争议仲裁时经常会跑冤枉路。那么，根据我国法律的规定，劳动仲裁的受理范围究竟有哪些呢?此外，在实践中，哪些劳动争议可以一裁终局呢?如果你有这方面的疑惑，那就看下面我们为您做的介绍吧。 一、...

·建筑工程公司安全生产管理条例 在当今社会生活中建筑无处不在
      建筑工程公司安全生产管理条例 在当今社会生活中建筑无处不在，建筑工程安全生产管理制度能够保证我们的生命安全，让我们得到法律的保护，它也是维护我们自己权力的重要管理制度。所以对于我们来说这个制度十分重要，特别是对于我们的农民工人朋友的安全和利益保障，所以我们要了解建筑工程安全生产...

·离退休还有三年，劳动合同到期怎么办?
      离退休还有三年，劳动合同到期怎么办?可以续 ?通常签订固定期限劳动合同会有期限限制，所以在劳动合同到期之后需要及时考虑续签或是做其他，一般公司不签或是降低劳动条件的，就需要支付经济补偿金。不过，有劳动者在公司上班到现在离退休只有三年了，现在要是离职了，会很难找到其他工作，所以有...

·建筑工程质量验收的概念是什么?
      建筑工程质量验收的概念是什么？建筑工程的质量把关必须要严格，因为建筑工程质量如果出现问题，可能会危害到人们的生命健康。因此施工队不仅在施工过程就要注意质量问题，在施工结束后还要进行工程质量验收，只有符合验收标准才算是完工，建筑工程质量验收的概念是什么？一、建筑工程质量验收的概念是...

·如何解读劳动合同法竞业条款？
      如何解读劳动合同法竞业条款？ 一、《劳动合同法》对竞业限制条款是怎么规定的？ 《劳动合同法》对竞业禁止问题做了详细的规定，如第23条规定：“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保...

·税后工资扣除的费用
      一、税后工资扣除的费用税后工资是什么意思，对于这个问题，就我们老百姓的话说就是实际拿到手的工资。但是税后工资都扣除了哪些费用，这些费用是否属于必须划扣，扣缴的比例是多少，这些都是我们应该了解的。尤其对于新入职的人来说，如果只看税后工资不看自己所缴的费用，并不能准确了解自己所享受的...

·施工招标合同应该怎么写？
      施工招标合同应该怎么写？ 一般来说稍微大型一点的工程，大部分的企业都会选择以招标的方式来选择相应的建设公司，而且以招标的方式可以更加深入的对每一个企业的优势进行比较，从而选择一个最好的合作者，当然在招标的过程中，是需要有施工招标合同的，下面就您介绍一下施工招标合同怎么写? 投标...