工程挂靠合作协议范本
工程挂靠合作协议范本怎么写
在进行工程建筑的时候，很多建设团队都会采用工程挂靠的方式来目标工程进行建筑，但是想要进行工程挂靠首先是要有挂靠企业的，而企业与工程团队合作时最好是先签订工程挂靠协议的，但是工程挂靠协议怎么写呢?我们整理了工程挂靠合作协议范本您来阅读一下。
工程挂靠合作协议范本
甲方：
(以下简称甲方)
营业执照：
注册地址：
法定代表人：
职务：
乙方：
(以下简称乙方)
营业执照：
注册地址：
法定代表人：
职务：
法定代表人身份证号：
双方根据
《民法典》、《中华人民共和国建筑法》及相关规定，在合法自愿基础上，经过友好协商签订本合同，以资共同遵守。
第一条：合同目的
为了有效利用资源，达到双方共赢的局面。经双方协商，一致同意乙方使用甲方企业资质，从事甲方经营许可证范围内的经营项目。同时，甲乙双方订立合同，明确双方的权利和义务及其合作经营期间内的注意事项。
第二条：甲方的基本权利和义务
甲方权利：
(1)甲方收取乙方以甲方名义承接项目的为管理服务费税及其他费用由乙方自理，甲方不再另行收取其它费用。
(2)如乙方作出有损甲方信誉和形象之行为，甲方有权单方面终止本协议，本年度管理服务费不予归还。
甲方义务：
(1)甲方在本协议生效后，甲方向乙方提供承接项目任务的公司资质，向乙方提供项目报建所需要的有关资料，协助乙方办理项目开发的相关手续，甲方同时协助乙方办理收付项目工程款和协助协调与工程管理部门以及建设方的关系。
(2)甲方在本协议生效后，应向乙方提供经营所需的银行账户和相关财务支持和票据支持。
第三条：乙方的基本权利和义务
乙方权利：
(1)乙方可以获取甲方对其二条义务的承诺和兑现，若有问题可以随时向甲方提出意见。
(2)享受甲方所提供的所需资质及经营许可。
(3)充分利用企业的资质，完全自主的开展相关项目开发经营业务。
(4)经营上实行内部独立核算，自负盈亏。
(5)乙方可以利用甲方名义开具发票，因开具发票所产生的相关费用由乙方承担。
乙方义务：
(1)在经营活动中严格遵守国家法律法规和甲方规章制度。
(2)负责解决经营事件，相关经营条件及施工设备自主负责解决。
(3)认真负责施工项目的质量和安全，确保项目工程质量，安全施工，对项目发生的质量问题和事故，以及项目经营活动所产生的一切经济纠纷由乙方负责。
(4)维护甲方的信誉和形象，不做任何假冒、欺诈、侵权、损誉的事情，若发生此类事件，则甲方有权追究乙方的法律责任，并要求进行相关经济赔偿和处罚。
(5)按时足额向甲方缴纳管理服务费。
(6)乙方经营项目不得超过甲方经营许可证所规定的范围，如超出甲方经营许可证范围的项目，乙方需自己提供相关手续证件。
第四条：乙方实施的项目，其合同、保险、税务、财务、银行等事项由乙方自主办理。
第五条：甲方单方声明
(1)乙方在经营活动中，若出现安全事故等重大意外，均有乙方独立承担，甲方不承担一切责任，特此提出免责声明。
(2)乙方在经营活动中，若出现其经营项目活动所产生经济纠纷，均有乙方独立承担，甲方不承担一切责任，特此提出免责声明。
第六条：甲乙双方联合声明
(1)甲乙双方仅是合作经营关系，双方具有独立的经营地位，不存在内部管理关系。
(2)为了经营需要，甲方同意为乙方开立银行资金账户和提供相关经营票据，并且项目账款专款专用，甲方不得挪用。其中甲方为乙方开立的银行账户资料为:
开户公司：
开户行：
账号：
《民法典》（2021.1.1生效）第四百七十条 【合同主要条款与示范文本】合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
(一)当事人的姓名或者名称和住所;
(二)标的;
(三)数量;
(四)质量;
(五)价款或者报酬;
(六)履行期限、地点和方式;
(七)违约责任;
(八)解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
一定要将甲乙双方的地址以及联系方式填写清楚，之后就是本着自愿的原则来签订。而且如果乙方有做出有损甲方形象的行为，甲方是有权终止此协议的，并且挂靠费是不退还的。而且在本协议生效之后，甲方是要向乙方提供相应的资金支持的，这样才可以。有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。
·劳动仲裁给几年的加班费？
一、劳动仲裁给几年的加班费
公司欠了几年加班费，员工就可以追讨多少年的加班费。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效...
·申请工伤待遇程序是怎样的？
申请工伤待遇程序是怎样的?劳动者发生工伤后，应当及时通知用人单位，用人单位收到消息后应当及时向有关行政部门提交材料，进行工伤认定申请。用人单位不申请工伤认定的，劳动者及其近亲属可以在自行到有关工伤认定部门进行工伤认定。工伤发生后，劳动者可以申请的工伤赔偿费用主要包括医疗费、护理费...
·建筑工程工期索赔的依据是什么?
建筑工程工期索赔的依据是什么，索赔需要满足什么条件一个完整的项目之中包含了诸多子项目，需要各方当事人协调合作，共同努力，以求在限定工期内高质量的完成工程。但在现实生活中，由于不能再限定工期内完成工程项目的现象层出不穷，此时发包方可以根据具体情况判断建筑工程工期索赔的依据是否满足，...
·职工有哪类情形不属于工伤
职工有哪类情形不属于工伤根据《工伤保险条例》第十六条规定 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。工伤保险的认定 劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力，工伤不管什么原...
·工伤鉴定后多久能拿到赔偿金
工伤鉴定后多久能拿到赔偿金1、员工在工作中不小心发生意外造成工伤后，一般由工伤保险基金和用人单位按照实际情况支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付给受害者的费用—医药费:员工在工作中不小心发生意外造成工伤后住院期间产生的医药费都是用人单位先垫付，然后再找工伤保险基金报销，不用把钱给受...
·拆除工程承包合同范本是怎样的
拆除工程承包合同范本是怎样的？
许多拆除建筑的工程都会进行招标，由中标的企业承包施工。在中标之后，施工企业会与发包方之间签订一份书面上的协议，对施工过程中的一些具体事项进行约定，在协议中对双方的权利和义务进行明确，以保障双方的利益。那么，拆除工程承包合同范本是怎样的?我们将在下文...
·工伤抚养费怎么计算公式？
工作中不少地方会出现人身损害的情况，如果不幸因为工作的原因导致受伤而严重致残，一般这种情况用工单位都会根据受伤者的伤残情况对其进行赔偿。对于严重受伤的其中有一项比较重要的是对被抚养人生活费的赔偿。那么，工伤抚养费怎么计算公式有哪些？下面就让我们来介绍一下。
人身损害赔偿中被抚养人...
·《劳动合同法》双倍补偿的规定是什么
《劳动合同法》双倍补偿的规定是什么
（一）、主张双倍工资的时效员工主张单位支付未签劳动合同双倍工资，从应当支付双倍工资期间最后一日的次日作为起算点，时效为一年。
（二）、可以主张双倍工资情况(在主张双倍工资的时效内)
(1)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订...
·劳动争议申请仲裁时效是多久
劳动争议申请仲裁时效是多久？ 一、申请劳动仲裁的程序是什么？
当事人申请劳动争议仲裁，当事人应当亲自或者书面委托代理人到有管辖权的仲裁委书面申请，按照申请书上的要求填写后递交给仲裁工作人员，然后等待是否受理的通知。
(一)发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当...
·工程挂靠纠纷的处理办法有哪些
工程挂靠纠纷的处理办法有哪些工程挂靠在法律上并没有明确的规定，一般理解为他人以某单位的名义来开办企业，或者以某单位的名义来承揽业务，进行盈利活动。因为挂靠行为在法律上没有明确的规定，难免会发生纠纷。那么工程挂靠纠纷有哪几种呢?出现挂靠纠纷法律上要怎么处理方式呢?
一、与工程发包方...
·劳动争议调解30日内结案是合法的吗
劳动争议调解30日内结案是合法的吗在现代社会中企业和劳动人之间的雇佣关系难免会不和谐，当企业和劳动人中间，由于保险、薪酬、福利待遇、劳动关系等发生争议和矛盾时，由第三方进行的和解性咨询，通过劳动争议调解达到法律咨询、和解。那么这个调解周期有多长呢?根据劳动法规定劳动争议调解30日...
