签订合同后用人单位不给合同怎么办？

签订合同后用人单位不给合同怎么办？

  ?????? 相信很多劳动者知道或者会遇到这样的问题，即用人单位不与劳动者签订劳动合同以致产生一系列关于工资、福利待遇、工伤赔偿等纠纷。如果用人单位与劳动者已经签订了劳动合同，但是在签订合同后用人单位不给合同怎么办？下面我们为您进行解答。

  一、签订合同后用人单位不给合同怎么办

  实践中，用人单位为规避法律或者逃避责任而不愿将签订的劳动合同交付给劳动者的情况还是为数不少，而许多劳动者也是没有引起足够的重视，认为只要能够拿到工资，双方相安无事，即便没有拿到劳动合同也无妨，或者出于种种顾虑，劳动者选择了隐忍，结果一旦双方发生争议，劳动者往往因为手中没有劳动合同而陷入不利局面。

  （一）根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。所以，劳动关系的建立不以劳动合同生效为前提，只要你在用人单位从事劳动的第一天开始，劳动关系就已经建立了。没有劳动合同不影响劳动关系的建立。用人单位与劳动者签订劳动合同后，如果用人单位不给劳动者劳动合同的，不影响劳动合同的成立和生效。劳动合同仍然自劳动合同签订之日起成立。用人单位与劳动者签订的劳动合同所涉及的相关权利义务仍然在当事人之间有效。如果用人单位存在不给劳动者持有劳动合同的行为，劳动监察部门可以责令改正，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

  （二）没有劳动合同但是还有其他证据可以证明劳动关系的存在，依据《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下：

  1、双方签订的劳动合同;

  2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;

  3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;

  4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;

  5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;

  6、用人单位盖章的考勤记录;

  7、其他劳动者的证言等。

  二、劳动合同的概念


  劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。

  三、劳动合同的特征

  第一，劳动合同的当事人一方是用人单位，另一方是劳动者。

  第二，劳动合同的双方当事人具有隶属关系。

  第三，劳动合同条款具有较强的法定性。

  第四，劳动合同具有人身性。

  四、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定

  首先，《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定：

  劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

  劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

  其次，《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定

  用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

  ?????? 以上，的我们为您介绍了劳动合同的概念和特征、《中华人民共和国劳动合同法》关于用人单位与劳动者签订劳动合同后用人单位不给劳动者劳动合同的法律规定、签订合同后用人单位不给合同的法律后果的详细内容。在实践中，一旦你与公司就劳动合同问题产生争议及纠纷，可以适当咨询相关律师，保护自身权益。

·继续履行与解除合同可以并用吗
继续履行与解除合同可以并用吗？在生活中，例如新政策提高首付，以至于合同不能继续履行，可以主张解除合同，并不负违约责任。那么继续履行与解除合同可以并用吗?继续履行和解除合同是两个不同的概念。下面为您详细介绍一下继续履行与解除合同，请您阅读了解。继续履行与解除合同不可以并用继续履行和...

·合同违约金里如何计算？
合同违约金里如何计算?如果合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的，则可按《民法通则》及《合同法》中关于承担违约金责任的一般原则执行。一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以...

·合同管理控制程序
合同管理控制程序合同管理对于所有企业单位来说都是相当重要的。合同从制定到履行完毕，这一整个过程都需要符合合同约定的要求。因此关于合同管理事项，不同的企业有不同的要求。那么合同管理控制程序具体有哪些呢?我们将在下文为您解答。一、合同管理的总体要求企业需要建立一系列制度体...

·关于合同诈骗罪的量刑标准是怎样的
关于合同诈骗罪的量刑标准是怎样的第二百二十四条【合同诈骗罪】有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者...

·用人单位解除合同要赔偿多少违约金
用人单位解除合同要赔偿多少违约金一、用人单位解除合同要赔偿多少违约金 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3、劳动者月工资高于用人单位所在直...

·保险人解除保险合同的条件有哪些
保险人解除保险合同的条件有哪些一、保险人解除保险合同的条件有哪些保险人解除保险合同的条件包括： 1、投保人、被保险人或者受益人违背诚实信用原则; 2、投保人、被保险人未履行合同义务。在财产保险合同中，投保人、被保险人未按照约定履行其对保险标的的安全应尽的责任，保险人有权解除...

·合同没有写违约金怎么办
合同是当事人一种契约关系的体现，在里面直接表明了双方应当在整个合同过程当中履行的权利和义务，也规定了如果有人违反了这种权利和义务的话，应当受到怎样的惩罚。在合同当中最直接的体现就是对于违约金的规定。如果有一方违反了合同条款的话，就需要支付一定的违约金，那么如果在合同当中没有违约金...

·合同成立未生效时一方反悔是否能解除？
合同成立未生效时一方反悔是否能解除?合同成立未生效时一方反悔是不能解除的，合同的成立和生效时两个完全不同的概念，如果合同的双方对合同的目的、数量、价格等其他内容经过协商达成了共识，也就是双方的意见达到了统一，那么合同就成立了。但是合同生效是什么呢，合同生效呢是指这个成立的合同在双...

·合同的违约责任怎么写
合同的违约责任怎么写一、合同违约责任怎么写 1、违约责任承担方式当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 2、违约责任条款约定违约责任可由合同各方在合同里面作详细约定，对于延迟交付货物或者交付货款...

·去法院起诉合同纠纷需要哪些证据
去法院起诉合同纠纷需要哪些证据一、去法院起诉合同纠纷需要哪些证据 1、证明合同双方当事人主体的证据; 2、存在合同事实的证据; 3、对方违约的证据; 4、主要损失的证据等等。二、合同纠纷诉讼证据如何保全 (一)诉讼证据保存的具体要求 1、对《合同书》及有关协议...

·合同诈骗30万判几年？与诈骗罪有什么区别
合同诈骗30万判几年？与诈骗罪有什么区别在诈骗犯罪当中，如果行为人在签订、履行合同的过程中，通过虚构事实或者隐瞒真相的手段，从而骗取对方与之签订合同，牟取非法利益的话，这样的行为达到了一定数额之后会被认定为合同诈骗罪。那现实中，行为人通过合同诈骗30万判几年呢?我们马上在下文中为...